Начальник отдела производственных систем управления прикладных информационных систем

Описание вакансии:

Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области.

Если Вам интересна работа в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами!

Обязанности:

• Руководить подразделением из 5 человек (прикладные администраторы систем, разработчики 1С);
• Вести нескольких проектов как по сопровождению, так и по развитию производственных систем;
• Формировать технические задания на сопровождение и развитие производственных систем;
• Контролировать исполнение договоров подряда;
• Работать с подрядными организациями по автоматизации ИТ.
• Внедрение, поддержка, развитие производственных информационных систем в организации.

Требования:

Если Вы работали:

в Энергетических компаниях, компаниях по внедрению и сопровождению продуктов фирмы 1С, государственных компаниях, учреждениях.

Если Вы :

управляли проектами, анализом и разработкой нормативной и технической документации, данными, персоналом,сопровождали информационные системы

• Высшее образование по направлению деятельности;
• Операционные системы, офисные пакеты, прикладное и общесистемное программное обеспечение;
• Опты внедрения или поддержки 1С платформ (УРСК, Производственная безопасность, Управление холдингом, Управление автотранспортом, собственные разработанные конфигурации)

  Знание отечественных ОС семейства Linux

  Знание отечественных СУБД

  Знание отечественного системного и прикладного ПО

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов — отопление и свет, дополнительные выплаты к ежегодному отпуску, после первого года работы выплаты за стаж работы, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик» и т.д.), спортивные мероприятия.обучение , карьерный рост.